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兩名“八婺金匠”,一名“婺城工匠” 這個勞動節(jié),尖峰“匠”氣十足!
發(fā)布時間:
2024-05-20
“五一”國際勞動節(jié)前后,金華市總工會、婺城區(qū)總工會先后公布“八婺金匠”“婺城工匠”名單,尖峰藥業(yè)公司樓堅峰、尖峰通信電纜公司郭志堅榮獲“八婺金匠”,尖峰健康科技公司葉徐英入選“婺城工匠”,讓尖峰的這個勞動節(jié)“匠”氣十足。
“八婺金匠”的選拔培養(yǎng),旨在倡導工匠精神,打造高素養(yǎng)勞動者隊伍。自3月以來,金華市總工會聯(lián)合金華市人力資源和社會保障局在大市范圍開展2024年“八婺金匠”遴選工作,以高端引領、競爭擇優(yōu)、德技雙馨、業(yè)內(nèi)公認為評選原則,并向向企業(yè)高技能人才和中青年高技能人才傾斜,最終有350人入選。“婺城工匠”的評選,則是婺城區(qū)總工會根據(jù)“浙江工匠”“八婺金匠”精神,培養(yǎng)選樹具有“嚴謹認真、精益求精、追求完美、勇于創(chuàng)新”精神,充分發(fā)揮高技能人才的示范和領軍作用的產(chǎn)業(yè)工人代表,本年度共有20人入選。
樓堅峰自加入尖峰藥業(yè)以來,一直在生產(chǎn)車間從事技術工作,現(xiàn)任原料車間主任。歷年來,他先后完成了鹽酸頭孢甲肟、鹽酸帕羅西汀、門冬氨酸氨氯地平等產(chǎn)品的多項技術攻關,在提高收率、穩(wěn)定質量方面取得進展,多次獲得尖峰藥業(yè)技術攻關獎、技術進步獎;其研究論文《淺析藥品生產(chǎn)企業(yè)實施GMP時存在的問題》《藥品生產(chǎn)設備的清潔驗證分析》還在《醫(yī)藥界》等專業(yè)雜志發(fā)表。
郭志堅現(xiàn)為電纜公司生產(chǎn)部經(jīng)理。近年來,他利用機電維修的技術專長,不斷鉆研,取得組裝改進生產(chǎn)線、研發(fā)地鐵通信電纜等創(chuàng)新成果,參與了地鐵干線專用無鹵低煙阻燃通信電纜、具有防水功能的架空自承式通信電纜、地鐵專用高絕緣環(huán)保終端通信電纜等多個項目的研發(fā),有效提高了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質量;“中心塑管大對數(shù)數(shù)據(jù)通信電纜”“一種放線速度和張力可調(diào)的電纜主動放線架”等5項創(chuàng)新成果獲得專 利。
葉徐英在尖峰健康負責保健食品、中藥飲片和植物提取物三大類產(chǎn)品的生產(chǎn)管理。近年來,他主持開發(fā)了輔酶Q10軟膠囊、破壁靈芝孢子粉等多個保健食品和功能食品,參與起草編制由中國醫(yī)藥保健品進出口商會統(tǒng)一發(fā)布的國家級行業(yè)團體標準《植物提取物 蔓越莓提取物》,并作為提取物生產(chǎn)車間負責人為獲得銀杏葉提取物“浙江制造品字標”證書起到重要作用;由他主持取得的“一種軟膠囊的囊皮及其制備的軟膠囊”“一種中藥飲片的制備方法”等6項技術成果申報專 利,已有3項獲得授權。2022年,他還被評為婺城區(qū)“優(yōu)秀企業(yè)科技人才”。
一直以來,一大批尖峰員工骨干立足基層崗位,精耕專業(yè)領域,以實際行動踐行勞模精神、勞動精神、工匠精神,為企業(yè)發(fā)展做出貢獻,成為尖峰員工的表率。此前,藥業(yè)公司電氣主管吳廣軍在2017年入選首屆“八婺工匠”,電纜公司質管部經(jīng)理盧超芳入選2022年度“八婺金匠”。(傅亦武 王鵬飛)
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月23日,浙江藥科職業(yè)大學副校長沈黎新一行到尖峰藥業(yè)公司調(diào)研交流,與藥業(yè)經(jīng)營班子進行座談,并授予尖峰藥業(yè)為“浙江藥科職業(yè)大學實習實訓基地”。
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