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尖峰報(bào)

新聞報(bào)道

綜合評價(jià) 民主監(jiān)督管理干部“期末考試”開始了！

發(fā)布時(shí)間：

2024-12-11

從12月10日開始，公司中層以上管理干部又迎來了一年一度的“期末考試”。經(jīng)集團(tuán)公司研究決定，于2024年12月10日到30日期間，對集團(tuán)公司中層以上管理人員進(jìn)行年度考評。

管理干部考評是公司干部隊(duì)伍管理的重要途徑，也是員工民主監(jiān)督的重要形式、員工參與企業(yè)管理的重要內(nèi)容，已在全集團(tuán)范圍推行了十余年?？荚u以公開、公平、公正，實(shí)事求是、重業(yè)績、重實(shí)效為原則，采取現(xiàn)場民主評議與網(wǎng)上測評相結(jié)合的辦法進(jìn)行。按照考評工作要求，被考評人需撰寫書面述職報(bào)告；由考評工作小組從被考評人所在單位員工中隨機(jī)確定代表進(jìn)行民主測評，從政治素質(zhì)、經(jīng)營業(yè)績、團(tuán)結(jié)協(xié)作、作風(fēng)形象四個(gè)方面以無記名方式進(jìn)行線上、線下打分，并填寫建議或意見；考評小組將召集召開各單位管理人員及員工代表考評會，進(jìn)行干部述職和現(xiàn)場民主評議。線上、線下考評結(jié)果經(jīng)綜合評定，將上報(bào)至集團(tuán)公司考評領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)最終考評結(jié)果，集團(tuán)公司考評領(lǐng)導(dǎo)小組將采取集體談話或個(gè)別談話形式，對被考評人進(jìn)行誡勉?？荚u結(jié)果還將作為今后干部任用、晉升的重要依據(jù)。

目前，考評工作小組已分頭前往公司下屬單位，聽取相關(guān)管理人員述職，組織員工代表進(jìn)行民主評議。公司希望各級干部和全體員工要充分認(rèn)識考評工作的重要性和嚴(yán)肅性，確?？荚u工作順利開展，取得實(shí)效。

7月24日上午，尖峰大藥房與金華市人民醫(yī)院、暉致醫(yī)藥有限公司簽訂三方戰(zhàn)略合作協(xié)議，將通過醫(yī)院、藥店、藥企聯(lián)動，為患者提供更完善的中國式現(xiàn)代化醫(yī)療服務(wù)。

2024

08-01

尖峰安全管理創(chuàng)新成果成為行業(yè)經(jīng)典案例云南尖峰被評為建材行業(yè)管理創(chuàng)新型企業(yè)

7月11日，中國建筑材料企業(yè)管理協(xié)會發(fā)布了2023-2024 年建材企業(yè)管理創(chuàng)新成果（案例）暨建材行業(yè)管理創(chuàng)新型企業(yè)名單，集團(tuán)公司報(bào)送的管理創(chuàng)新成果“以推進(jìn)企業(yè)安全文化創(chuàng)新為目標(biāo)的現(xiàn)代化風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)”被評為“2023-2024年建材企業(yè)管理創(chuàng)新成果經(jīng)典案例”，云南尖峰水泥公司被評為“2023-2024年建材行業(yè)管理創(chuàng)新型企業(yè)”。

2024

08-01

鄭義門里說清廉

7月20日，集團(tuán)黨委組織了一次特別的廉政警示教育，到素有“江南第一家”之稱的浦江縣鄭義門參觀，學(xué)習(xí)古人的清廉家風(fēng)。

2024

07-23

湖北尖峰新材智能工廠集成管理平臺上線

7月1日，湖北尖峰新型建材公司智能工廠集成管理平臺正式啟用，標(biāo)志著該公司在智能制造和信息化管理方面又邁出新步伐。

2024

07-23

學(xué)《條例》明黨紀(jì) 正黨風(fēng) 集團(tuán)黨委組織《條例》專題培訓(xùn)

作為開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，6月27日，集團(tuán)公司黨委組織全體黨員和各企業(yè)經(jīng)營班子，進(jìn)行《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》（以下簡稱《條例》）教育培訓(xùn)。